Certified Human Resources Professional (CHRPx™) * 100% Επιχορηγούμενο *

Η Certified Human Resources Professional (CHRPx™) είναι μια επαγγελματική πιστοποίηση εφαρμοσμένης μάθησης που έχει σχεδιαστεί για στελέχη και επαγγελματίες που διαχειρίζονται ανθρώπους, ομάδες και οργανωσιακές προκλήσεις, είτε εργάζονται στο HR είτε σε οποιοδήποτε άλλο τμήμα της εταιρείας/Οργανισμού.

Σε ένα περιβάλλον όπου οι απαιτήσεις για απόδοση, διατήρηση ταλέντου, αλλαγή και αξιοποίηση δεδομένων αυξάνονται συνεχώς, η CHRPx™ προσφέρει ένα δομημένο πλαίσιο σύγχρονων πρακτικών και εργαλείων που ενισχύει άμεσα την αποτελεσματικότητα στον ρόλο. Η πιστοποίηση εστιάζει σε πραγματικά σενάρια, εφαρμοσμένες τεχνικές και σύγχρονες μεθοδολογίες, ώστε οι συμμετέχοντες να μπορούν να μεταφέρουν άμεσα την αξία της εκπαίδευσης στο εργασιακό τους περιβάλλον.

Η πιστοποίηση CHRPx™ είναι σημαντική γιατί μετατρέπει τη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού από “καθημερινή λειτουργία” σε στρατηγική ικανότητα. Ενισχύει τη δυνατότητα των επαγγελματιών να λαμβάνουν τεκμηριωμένες αποφάσεις, να βελτιώνουν την απόδοση και την ανάπτυξη του προσωπικού, να διαχειρίζονται την αλλαγή με μεγαλύτερη ετοιμότητα και να συμβάλλουν ουσιαστικά στη συνολική αποτελεσματικότητα του οργανισμού.

Η CHRPx™ απονέμεται με την επιτυχή ολοκλήρωση όλων των ενοτήτων μίας εκ των δύο εγκεκριμένων Κατευθύνσεων Πιστοποίησης (Path A ή Path B), σύμφωνα με το Πλαίσιο Επαγγελματικών Πιστοποιήσεων της SocialSpace Academy.

ΚΑΝΕ ΤΗΝ ΕΓΓΡΑΦΗ ΣΟΥ ΤΩΡΑ >>

* Περιορισμένος Αριθμός Θέσεων *

Η πιστοποίηση CHRP™ έχει σχεδιαστεί ως ένα δομημένο και συνεκτικό πλαίσιο επαγγελματικής ανάπτυξης. Για τον λόγο αυτό, και οι δύο Κατευθύνσεις Πιστοποίησης ξεκινούν με την κοινή θεμελιώδη ενότητα AI & People Analytics in HR, η οποία θέτει το σύγχρονο πλαίσιο δεδομένων και τεκμηριωμένης λήψης αποφάσεων για όλες τις ενότητες που ακολουθούν.

--------------------------------------

Η πιστοποίηση υλοποιείται από 5 εξειδικευμένους και καταξιωμένους εκπαιδευτές, με πολυετή εμπειρία στη διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού, την οργανωσιακή ανάπτυξη και τη σύγχρονη ηγεσία. Ο συνδυασμός διαφορετικών επαγγελματικών ειδικοτήτων διασφαλίζει ολοκληρωμένη προσέγγιση στα θέματα HR, people management και οργανωσιακής αποτελεσματικότητας, προσφέροντας στους συμμετέχοντες πρακτική καθοδήγηση, σαφή μεθοδολογία και άμεση μεταφορά γνώσης σε πραγματικές εργασιακές συνθήκες.

SPECIALIZATION PATH A:

HR Transformation, Change & Workforce Capability

Η Κατεύθυνση Path A εστιάζει στη διαχείριση ανθρώπων στο πλαίσιο της καθημερινής λειτουργίας και της εξέλιξης του οργανισμού. Καλύπτει πρακτικές που βοηθούν τις ομάδες να αποδίδουν καλύτερα, να προσαρμόζονται στην αλλαγή και να αναπτύσσουν τις απαραίτητες δεξιότητες για τις ανάγκες του οργανισμού.

H Κατεύθυνση Path A αποτελείται από τις πιο κάτω συνδεόμενες ενότητες/modules:

Ενότητα 1

AI for HR: Strategic Implementation of Artificial Intelligence (AI) & People Analytics in HR

Πρακτική αξιοποίηση AI και People Analytics για στρατηγικές HR αποφάσεις και κουλτούρα καινοτομίας.

Βασισμένο στις πραγματικές ανάγκες των σύγχρονων οργανισμών, το εξειδικευμένο αυτό πρόγραμμα σας εξοπλίζει με τις πιο σύγχρονες δεξιότητες και πρακτικές για την αξιοποίηση της Τεχνητής Νοημοσύνης και των People Analytics στο HR. Εστιάζει στην ενίσχυση της απόδοσης του ανθρώπινου δυναμικού, τη λήψη στρατηγικών αποφάσεων και τη δημιουργία κουλτούρας καινοτομίας στην εταιρεία σας.

Σε αντίθεση με τυπικά σεμινάρια, το συγκεκριμένο πρόγραμμα σας καθοδηγεί βήμα-βήμα στην άμεση εφαρμογή εργαλείων και τεχνικών AI & People Analytics, ώστε το HR να συμβάλλει ουσιαστικά στη βελτίωση των αποτελεσμάτων και της λειτουργίας του οργανισμού.

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 13, 15, 20, 22 & 27 Ιανουαρίου 2027 // Περισσότερες Πληροφορίες >

Ενότητα 2

Change Management: Αξιοποιώντας τη Μεθοδολογία Οργανωσιακής Αλλαγής για Ευθυγράμμιση των Πρακτικών HR με τις Σύγχρονες Τάσεις και Προκλήσεις στο Εργασιακό Περιβάλλον

Οργανωσιακή δέσμευση και εφαρμοσμένες τεχνικές change management για διαρκείς μεταβολές.

Αυτό το πρόγραμμα δίνει έμφαση στις κρίσιμες προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι εταιρείες λόγω της συνεχομένης αλλαγής στο περιβάλλον τους και την επιτακτική ανάγκη για ανάληψη δέσμευσης (engagement) του Οργανισμού και προσαρμογή στην αλλαγή.

Προς αντιμετώπιση αυτών των προκλήσεων οι διευθυντές καλούνται να εργαστούν πάνω στους ακόλουθους πυλώνες: Αποδοτική διαχείριση του προσωπικού και ομάδων τμημάτων, Πρακτικές/Τεχνικές για αποτελεσματική διαχείριση της αλλαγής, Σωστή αξιολόγηση της απόδοσης του προσωπικού, Δημιουργία παραγωγικού εργασιακού περιβάλλοντος, Αποτελεσματική διαχείριση έργων (HR Projects).

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 03, 05, 10, 12 & 17 Μαρτίου 2027 // Περισσότερες Πληροφορίες >

Ενότητα 3

Ολοκληρωμένη Αξιολόγηση της Απόδοσης και Ανάπτυξης Προσωπικού: Σχεδιασμός Πλαισίου Εργασίας (Πολιτικές, Διαδικασίες και Συστήματα) για Βέλτιστη Δέσμευση και Υψηλή Απόδοση

Αναβαθμισμένα μοντέλα και τεχνικές για να σχεδιάσετε και να εφαρμόσετε δικό σας σύστημα αξιολόγησης.

Το καινοτόμο αυτό πρόγραμμα, είναι βασισμένο στις σύγχρονες ανάγκες των εταιρειών για περαιτέρω ανάπτυξη της απόδοσης του προσωπικού με εκσυγχρονισμένα και αναβαθμισμένα μοντέλα, εργαλεία, τεχνικές και προσεγγίσεις. Επικεντρώνεται στην ανάπτυξη ενός ολοκληρωμένου και ευέλικτου Συστήματος Αξιολόγησης της Απόδοσης στον Οργανισμό σας, το οποίο εστιάζει στην αξιολόγηση των εργαζομένων, των ομάδων και των τμημάτων.

Σε αντίθεση με άλλα παρόμοια προγράμματα, με την ολοκλήρωση αυτού του προγράμματος θα είστε πανέτοιμοι να αναπτύξετε το δικό σας Σύστημα Αξιολόγησης με την υποστήριξη του εκπαιδευτή!

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 07, 09, 14, 16 & 23 Οκτωβρίου 2026 // Περισσότερες Πληροφορίες >>

Ενότητα 4

Deploying the Skills-to-Work Management Framework: Από τη Στρατηγική Κατεύθυνση στη Συνεργατική Επικοινωνία, τη Λήψη Αποφάσεων και την Επίλυση Προβλημάτων

Μετατρέπει τη στρατηγική σε σαφή επικοινωνία, συνεργασία και επίλυση προβλημάτων στις ομάδες.

Το πρόγραμμα Deploying the Skills-to-Work Management Framework επικεντρώνεται στη γεφύρωση του χάσματος μεταξύ στρατηγικής κατεύθυνσης και καθημερινής εργασιακής πρακτικής. Βοηθά τους οργανισμούς να μετατρέπουν τις στρατηγικές αποφάσεις σε σαφή επικοινωνία, αποτελεσματική συνεργασία και ουσιαστική επίλυση προβλημάτων μέσα στις ομάδες.

Οι συμμετέχοντες αποκτούν πρακτικά εργαλεία για την ευθυγράμμιση ρόλων, δεξιοτήτων και τρόπων εργασίας με τις πραγματικές απαιτήσεις της δουλειάς, ενισχύοντας την ποιότητα των αποφάσεων και την αποτελεσματικότητα της συνεργασίας. Η προσέγγιση είναι εφαρμοσμένη και άμεσα αξιοποιήσιμη, με έμφαση σε ρεαλιστικά οργανωσιακά σενάρια και καθημερινές προκλήσεις.

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 01, 03, 08, 10 & 16 Δεκεμβρίου 2026 // Περισσότερες Πληροφορίες >

ΚΑΝΕ ΤΗΝ ΕΓΓΡΑΦΗ ΣΟΥ ΤΩΡΑ >>

SPECIALIZATION PATH B:

HR Leadership, Talent & Employee Experience

Η Κατεύθυνση Path B εστιάζει στη διαχείριση ανθρώπων και ομάδων μέσα από την ηγεσία, το ταλέντο και την εμπειρία εργαζομένων. Καλύπτει πρακτικές που υποστηρίζουν την προσέλκυση και διατήρηση προσωπικού, την ενίσχυση της δέσμευσης και τη βελτίωση της συνεργασίας και της ηγετικής αποτελεσματικότητας.

H Κατεύθυνση Path B αποτελείται από τις πιο κάτω συνδεόμενες ενότητες/modules:

Ενότητα 1

AI for HR: Strategic Implementation of Artificial Intelligence (AI) & People Analytics in HR

Πρακτική αξιοποίηση AI και People Analytics για στρατηγικές HR αποφάσεις και κουλτούρα καινοτομίας.

Βασισμένο στις πραγματικές ανάγκες των σύγχρονων οργανισμών, το εξειδικευμένο αυτό πρόγραμμα σας εξοπλίζει με τις πιο σύγχρονες δεξιότητες και πρακτικές για την αξιοποίηση της Τεχνητής Νοημοσύνης και των People Analytics στο HR. Εστιάζει στην ενίσχυση της απόδοσης του ανθρώπινου δυναμικού, τη λήψη στρατηγικών αποφάσεων και τη δημιουργία κουλτούρας καινοτομίας στην εταιρεία σας.

Σε αντίθεση με τυπικά σεμινάρια, το συγκεκριμένο πρόγραμμα σας καθοδηγεί βήμα-βήμα στην άμεση εφαρμογή εργαλείων και τεχνικών AI & People Analytics, ώστε το HR να συμβάλλει ουσιαστικά στη βελτίωση των αποτελεσμάτων και της λειτουργίας του οργανισμού.

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 06, 08, 10, 14 & 16 Ιουλίου 2026 // Περισσότερες Πληροφορίες >>

Ενότητα 2

Strategic Talent Acquisition & Retention: Harnessing the Dynamics of an Employee-Driven Market

Στρατηγικές προσέλκυσης, εμπλοκής και διατήρησης ταλέντου σε αγορά που καθοδηγείται από τους εργαζομένους.

Αυτό το εξειδικευμένο εκπαιδευτικό πρόγραμμα θα εξοπλίσει τους επαγγελματίες με τα μεθοδολογίες, τεχνικές και εργαλεία για να πλοηγηθούν στην εξελισσόμενη αγορά εργασίας, εστιάζοντας σε στρατηγικές προσεγγίσεις για την προσέλκυση, εμπλοκή και διατήρηση ταλέντων σε ένα περιβάλλον όπου οι προτιμήσεις των εργαζομένων καθοδηγούν τις δυναμικές του χώρου εργασίας.

Έμφαση θα δοθεί στην κατανόηση της αγοράς εργασίας που καθοδηγείται από τους εργαζομένους, στην ανάπτυξη στρατηγικών προσλήψεων και διατήρησης του προσωπικού στον Οργανισμό όσο και της ενεργοποίησής του, στην δημιουργία ενός δυνατού και ελκυστικού brand εργοδότη, στην εφαρμογή προηγμένων αναλυτικών εργαλείων, και πολλών άλλων.

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 06, 08, 13, 15 & 20 Απριλίου 2027 // Περισσότερες Πληροφορίες >>

Ενότητα 3

Ευημερία, Ενδυνάμωση & Δέσμευση Εργαζομένων: Καινοτόμες Στρατηγικές και Λύσεις Τεχνητής Νοημοσύνης (AI) για Βιώσιμη Επιχειρηματική Ανάπτυξη

Ανθρωποκεντρικές πρακτικές και καινοτομίες για αναβάθμιση εμπειρίας, παρακίνησης και δέσμευσης προσωπικού.

Σκοπός του προγράμματος είναι να βοηθήσει τους διευθυντές να αναπτύσσουν κατάλληλες πρακτικές που βασίζονται σε καινοτομίες στον Οργανισμό ώστε να ευθυγραμμίζουν συνεχώς τη στρατηγική και τις πρακτικές διαχείρισης της εταιρείας με τις σύγχρονες εξελίξεις της αγοράς.

Απώτερος στόχος είναι ο σχεδιασμός μιας Καινοτόμας και ανθρωποκεντρικής Στρατηγικής Ανθρώπινου Δυναμικού που θα βασίζεται σε σύγχρονες πρακτικές, τάσεις και εξελίξεις, ώστε να αναβαθμίσετε την παρακίνηση των εργαζομένων σας, και κατά συνέπεια την εργασιακή τους δέσμευσης.

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 04, 06 ,11, 13 & 18 Νοεμβρίου 2026 // Περισσότερες Πληροφορίες >>

Ενότητα 4

Leadership in Action - The Executive Adaptation Framework: Integrating Strategy, Agility, and the Operational Governance Model for Leadership Efficiencies

Βιωματική εμπειρία ηγεσίας με πρακτικά εργαλεία στρατηγικής προσαρμογής, ευελιξίας και αποτελεσματικής λήψης αποφάσεων.

Το πρόγραμμα Executive Adaptation Framework δίνει στους σύγχρονους ηγέτες πρακτικές λύσεις για να ανταποκρίνονται άμεσα στις προκλήσεις του οργανισμού τους. Μέσα από στοχευμένες τεχνικές, αναπτύσσουν δεξιότητες στρατηγικής προσαρμογής, ενισχύουν τη συνοχή των ομάδων και βελτιώνουν την αποτελεσματικότητα στη λήψη αποφάσεων, ενώ καλλιεργούν κουλτούρα συνεργασίας και ευελιξίας σε όλο τον οργανισμό.

Η εμπειρία του σεμιναρίου βασίζεται στη βιωματική μάθηση και προσφέρει απτά εργαλεία, ώστε οι επαγγελματίες να εφαρμόζουν άμεσα τις γνώσεις τους στη διαχείριση καθημερινών προκλήσεων και στη βελτίωση των αποτελεσμάτων της ομάδας ή του οργανισμού τους, προωθώντας τη συνεχή ανάπτυξη και την καινοτομία.

Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 08, 10, 15, 17 & 22 Φεβρουαρίου 2027 // Περισσότερες Πληροφορίες >>

Η πιστοποίηση που μετατρέπει τη
γνώση σε επαγγελματική ανέλιξη.

Γιατί να εγγραφείτε στην Πιστοποίηση CHRPx™

🛡️

Πιστοποίηση με αξία στην αγορά

Η CHRPx™ λειτουργεί ως σαφές σήμα επαγγελματικής ωριμότητας και σύγχρονης προσέγγισης στη διαχείριση ανθρώπων, ενισχύοντας την αξιοπιστία σας.

📈

Άμεση αναβάθμιση επαγγελματικού προφίλ

Η πιστοποίηση αναγνωρίζει τεκμηριωμένη συμμετοχή σε σύγχρονες πρακτικές ανθρώπινης διοίκησης σε κάθε οργανωσιακό περιβάλλον.

🧩

Ολοκληρωμένη ανάπτυξη δεξιοτήτων

Μέσα από 7 ενότητες αναπτύσσετε δεξιότητες αξιολόγησης απόδοσης, διαχείρισης αλλαγής, επικοινωνίας, λήψης αποφάσεων και ηγεσίας ομάδων.

🧰

Πρακτική γνώση με άμεση εφαρμογή

Το περιεχόμενο εστιάζει σε πραγματικές προκλήσεις του χώρου εργασίας και προσφέρει εργαλεία που εφαρμόζονται άμεσα.

🧭

Ευελιξία επιλογής Κατεύθυνσης

Με δύο διακριτές Κατευθύνσεις Πιστοποίησης, η CHRPx™ προσαρμόζεται σε διαφορετικούς ρόλους και επίπεδα ευθύνης.

🎓

Υψηλής αξίας εκπαίδευση χωρίς κόστος

Η πιστοποίηση υλοποιείται στο πλαίσιο των 100% επιχορηγημένων προγραμμάτων της ΑνΑΔ, χωρίς οικονομική επιβάρυνση για τους συμμετέχοντες.

✅

Χαμηλό ρίσκο, ξεκάθαρη δομή

Η δομημένη και εφαρμοσμένη προσέγγιση επιτρέπει στους συμμετέχοντες να αξιολογούν έγκαιρα τη συνάφεια και την αξία του προγράμματος.

🔗

Ενιαίο και συνεκτικό πλαίσιο ανάπτυξης

Η CHRPx™ συνδέει επιλεγμένες ενότητες σε ένα ενιαίο πλαίσιο επαγγελματικής εξέλιξης, προσφέροντας συνοχή, συνέχεια και ξεκάθαρη κατεύθυνση στη διαχείριση ανθρώπων και οργανωσιακών προκλήσεων.

🏅

Επιπλέον αναγνώριση με Advanced Standing

Με την ολοκλήρωση και των δύο Κατευθύνσεων λαμβάνετε την αναγνώριση CHRPx™ – Advanced Standing, ενισχύοντας περαιτέρω τη διαφοροποίησή σας.

ΚΑΝΕ ΤΗΝ ΕΓΓΡΑΦΗ ΣΟΥ ΤΩΡΑ >>

Συχνές Ερωτήσεις για την Πιστοποίηση CHRP™

Τι πιστοποιεί η CHRPx™;

Η CHRPx™ πιστοποιεί την επιτυχή ολοκλήρωση ενός δομημένου πλαισίου επαγγελματικής ανάπτυξης στη διαχείριση ανθρώπων, με έμφαση στην εφαρμογή στην καθημερινή οργανωσιακή πρακτική.

Αποκτώ διαφορετική πιστοποίηση αν ολοκληρώσω και τα δύο Paths;

Όχι. Η CHRPx™ παραμένει μία ενιαία πιστοποίηση. Οι συμμετέχοντες που ολοκληρώνουν και τις δύο Κατευθύνσεις λαμβάνουν επιπλέον αναγνώριση CHRP™ – Advanced Standing.

Η Advanced Standing απαιτεί εξετάσεις ή επιπλέον διαδικασίες;

Όχι. Η αναγνώριση Advanced Standing απονέμεται βάσει της ολοκλήρωσης και των δύο Κατευθύνσεων Πιστοποίησης, χωρίς εξετάσεις ή πρόσθετες αξιολογήσεις.

Είναι η πιστοποίηση αναγνωρίσιμη και χρήσιμη εκτός του οργανισμού μου;

Ναι. Η CHRPx™ απονέμεται από τη SocialSpace Academy, έναν αναγνωρισμένο οργανισμό επαγγελματικής εκπαίδευσης με ισχυρή παρουσία στην αγορά και επίσημες συνεργασίες και πιστοποιήσεις.

Η πιστοποίηση μπορεί να αξιοποιηθεί σε βιογραφικό, επαγγελματικά προφίλ και διαφορετικά οργανωσιακά περιβάλλοντα.

Ποιοι μπορούν να συμμετάσχουν στην πιστοποίηση CHRPx™;

Η πιστοποίηση CHRPx™ απευθύνεται σε επαγγελματίες και στελέχη από διαφορετικά τμήματα και ρόλους που εμπλέκονται στη διαχείριση ανθρώπων, ομάδων ή οργανωσιακών λειτουργιών, ανεξαρτήτως προηγούμενης εξειδίκευσης στο HR.

Μέχρι πότε μπορεί να ολοκληρωθεί η πιστοποίηση;

Η πιστοποίηση CHRPx™ μπορεί να ολοκληρωθεί εντός δύο συνεχόμενων εξαμήνων, προσφέροντας ευελιξία στον προγραμματισμό των συμμετεχόντων.

CERTIFIED
HUMAN RESOURCES PROFESSIONAL (CHRPx™)

SPECIALIZATION PATH A:

HR Transformation, Change & Workforce Capability

H Κατεύθυνση Path A αποτελείται από τις πιο κάτω συνδεόμενες ενότητες/modules:

SPECIALIZATION PATH B:

HR Leadership, Talent & Employee Experience

H Κατεύθυνση Path B αποτελείται από τις πιο κάτω συνδεόμενες ενότητες/modules: